N.I. 134.20 Comunicado CEOE CEPYME 21 mayo

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1. Nº 134. 20 Madrid, 21 de mayo de 20 20 COMUNICADO CEOE CEPYME 21 MAYO

4.   Comunicado       Comunicación CEOE ( +34) 915 - 663 - 400 Redes Sociales                     [email protected]       Madrid, 21 de mayo de 2020 CEOE y Cepyme rechazamos con total rotundidad el acue rdo alcanzado entre la coalición PSOE y Unidas Podemos y EH Bildu para derogar la reforma laboral a cambio de su apoyo a la última de las prórrogas del estado de alarma. Este pacto supone un desprecio indignante al diálogo social, al que dinamita; al papel que la propia Constitución otorga a los agentes sociales y, en este sentido, a las propias instituciones del Estado en el momento más delicado de la e conomía española y, por tanto, cuando este diálogo se hace más necesario. Tanto es así, que desoye también las recomendaciones emitidas este miércoles por la Comisión Europea, en las que plantea la necesidad de fundamentar la recuperación a medio plazo en medidas de apoyo al empleo tomadas de acuerdo con los interlocutores sociales, tales como la flexibilización de las condiciones labo rales. El pacto alcanzado es de una irresponsabilidad mayús cula y tendrá unas consecuencias negativas incalculables en la economía española y en la confianza empresarial tanto nacional como internacional, que impactarán de forma profundamente negativa en el empleo. En estos momentos, en los que el propio Gobierno abo rda con patronal y sindicatos medidas de flexibilidad en el ámbito laboral pa ra garantizar la subsistencia de miles de empresas y millones de empleos, en los sectores más castigados por el COVID - 19, es totalmente incoherente y contrario suscribir un acuerdo para dar un paso atrás e incrementar la rigidez en el mercado laboral. De esta forma, se echarán por tierra todos los esfuerzos realizados para, a través de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE), lograr hibernar las plantillas y salvaguardar millones de puestos de trabajo.

2. Nº 134. 20 Madrid, 21 de mayo de 20 20 COMUNICADO CEOE CEPYME 21 MAYO A continuación, puede encontrar el comunicado público que se acaba de emitir desde CEOE y Cepyme, organizaciones de las que ASTIC es miembro activo y que constituyen el “interlocutor social” en el lado empresarial reconocido como tal por parte del Gobierno, en particular por parte de ministerios como el de Trabajo y el de Hacienda de tan directa incidencia sobre la actividad empresarial. Saludos, ASTIC A/A de: El Comité Ejecutivo y la Junta Directiva c.c.: Comité de Directores D. Ramón Valdivia Palma Comunicado Madrid, 21 de mayo de 2020 CEOE y Cepyme rechazamos con total rotundidad el acuerdo alcanzado entre la coalición PSOE y Unidas Podemos y EH Bildu para derogar la reforma laboral a cambio de su apoyo a la última de las prórrogas del estado de alarma. Este pacto supone un desprecio indignante al diálogo social, al que dinamita; al papel que la propia Constitución otorga a los agentes sociales y, en este sentido, a las propias instituciones del Estado en el momento más delicado de la economía española y, por tanto, cuando este diálogo se hace más necesario.

3. Tanto es así, que desoye también las recomendaciones emitidas este miércoles por la Comisión Europea, en las que plantea la necesidad de fundamentar la recuperación a medio plazo en medidas de apoyo al empleo tomadas de acuerdo con los interlocutores sociales, tales como la flexibilización de las co ndiciones laborales. El pacto alcanzado es de una irresponsabilidad mayúscula y tendrá unas consecuencias negativas incalculables en la economía española y en la confianza empresarial tanto nacional como internacional, que impactarán de forma profundamente negativa en el empleo. En estos momentos, en los que el propio Gobierno aborda con patronal y sindicatos medidas de flexibilidad en el ámbito laboral para garantizar la subsistencia de miles de empresas y millones de empleos, en los sectores más castigados por el COVID-19, es totalmente incoherente y contrario suscribir un acuerdo para dar un paso atrás e incrementar la rigidez en el mercado laboral. De esta forma, se echarán por tierra todos los esfuerzos realizados para, a través de los expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE), lograr hibernar las plantillas y salvaguardar millones de puestos de trabajo. C/ Príncipe de Vergara, 74, 3 planta - 28006 MADRID Tlf.: 91 451 48 01 / 07 – Fax: 91 395 28 23 E-mail: [email protected] Nota: Prohibida la edición, distribución y puesta en red, total o parcial, de esta información si n la autorización de A ST IC

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